経験だけで仕事はしないようにしてます【仕事術：記事455】
ある程度の年齢になり
ある程度の経験を積むと・・・
経験だけで ある程度の仕事はこなせるようにはなる・・・
でも 経験だけに頼って、勉強しなければ大したレベルにはなれない・・・と思う。
●物事がわかっている顔はしていられるかもしれない・・・ある程度は
●経験はしているが、ものの流れ・道理・成功へのプロセスは充分には伝えられないはず・・・
●過去の経験だけで判断するから、時代の変化についていけない・・・
過去の経験が 逆に邪魔をしてしまう時さえあるはず・・・
●新たなことを学ぼうとしないから、尊敬も支持もされないだろう・・・
●常に尺度が過去の経験だけになると、新たなチャレンジ・・・
将来を見据えた議論さえできないだろう・・・
常に 『成長しよう』『新たなことを学ぼう』『新たなことにチャレンジしよう』
という姿勢を 失わないようにしています。
『成功は偶然・失敗は必然』【仕事術：記事454】
ときどき 耳にする言葉ですが・・・
最近も 実感することが多い・・・
『成功は偶然。失敗は必然。』
といっても、成功も偶然ではなく、緻密に計画されて・・・管理されてたが故に
成功したはず。本当は偶然ではなく、成功も必然であることが多いはず。
非常にラッキーなことが重なって、成功になっていれば、そのラッキーを差し引いて・・・ 必然な部分もあるし 偶然の部分もある・・・と素直に分析できる姿勢大切なような気がする。
大事なのは 失敗・・・
失敗にも 確かにアンラッキーな面はあるかもしれない・・・
でも、何かが足りなくて 失敗するべくして失敗している・・・点が多いはず。
ここを 素直になって 分析して 反省する・・・
『成功は偶然・失敗は必然』といっても
成功も失敗にも なるべくしてなった点
ラッキー・アンラッキーに影響された点 が 必ずあるはず。
これを 冷静に分析し うぬぼれずに 素直に反省する姿勢・・・が 成功の確率を高めていくのだと思う。
『サラリーマン根性』だけでは いい仕事はできない・・・と思う【仕事術：記事453】
往々にして
サラリーマンは甘い人が多い
いわゆる『サラリーマン根性』があっては、いい仕事はできないと思う。
会社・組織への依存度が高ければ、高いほど、いい仕事はできない、、、とも思う。
やってるんですけどね、、、
言ってるんですけどね、、、
で、結果が出てなければ、その時点でやってることにはならない。
でも
サラリーマンは給料がもらえる。結果がでようが、でまいが・・・
経営者・事業主は、結果がでなければ、死活問題。
『サラリーマン根性』旺盛で・・・
組織への依存心高い人たちをどう動かしていくか？
これについて 頭を悩ませることがよくある・・・
１分間で人を感動させる・・・【仕事術：記事452】
それなりの年齢・・・
それなりの地位・・・
それなりの立場・・・ にでもなれば
『乾杯』のときの挨拶・・・
『締め』の挨拶・・・
など いろんな ところで 『挨拶』『スピーチ』を求められることが多い・・・
苦手な人も多いと思うが・・・
これは 『人を感動させるチャンス』である
それも 短い時間で・・・ できれば『１分間』くらいでいい
『１分間で人を感動させよう』
『１分間で人を感動させてあげよう』
『１分間で人に 心に残ることを届けよう』 ・・・
という意識で 常に 勉強する・・・ 情報収集する・・・メモする・・・
そして いつ 振られても・・・
いつ 無茶振りされても・・・ 良いように
常に 『心の準備』をしておく・・・
という 姿勢でいれば・・・
何も『言葉のファンタジスタ』になる必要はない
しゃべりがうまい・うまくない・・・に関わらず
人を少しでも喜ばせる という 『気持ち』『やさしさ』を持っていれば
絶対に 『人の心』に残る・・・響く・・・と 私は信じる。
『よくない部下』とは・・・？【仕事術：記事451】
『よくない部下』とは・・・？
①嫌な部下 ➡ 暗い・えらそう・態度悪い・素直でない・礼儀ない
権利だけ主張する・・・など
②ダメな部下 ➡ 仕事能力自体が劣る・残業が多い
人はいいけど能力がない・・・
仕事の精度悪い ～ 仕事遅い
１回教わったことが できない・・・など
③バカな部下 ➡ まず社会人としての素養が備わっていない
・・・・・・・・・・・・ その自覚も意識もない
自分の改善努力できない
やる気もない 向上心もない
仕事をする姿勢自体に問題がある・・・
自分が仕事上バカであることを全く理解していない・・・など
『よくない上司』とは・・・？【仕事術：記事450】
『よくない上司』とは・・・？
①嫌な上司 ➡ 暗い・威張る・すぐ怒る・すぐ怒鳴る・・・など
②ダメ上司 ➡ 仕事能力自体が劣る・決断しない・覚えてない・・・
人はいいけど能力がない・・・ など
③バカ上司 ➡ 責任取らない ～ 取ろうとしない
見て見ぬふり ～ 改善努力できない
仕事をする姿勢自体に問題がある・・・
自分が仕事上バカであることを全く理解していない・・・など
人間性にも問題がある・・・
【対策】
①嫌な上司 → 自分が こうなっていないか？ 冷静に分析する
素直に 自分改善の努力をする
②ダメ上司 → 自分が ダメ上司であることを 理解する
自分は ダメ上司だから 力を貸してくれ・・・と素直に言う
・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・素直に協力を仰ぐ
③バカ上司 → たぶん 自覚なし
たぶん 周りが突き上げて 気づかせてあげるしかない
