上司の能力を見て、報連相するレベルを決めたほうがいい。②【仕事術：記事240】

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【仕事術：記事239】

について、誤解のないように　補足させていただきます。

なんでも　かんでも　俺に報告しろ・・・という上司もよくない。

だから、

『こういうときに　こういう人に　こういう相談をしたら・・・こうなるんだよ・・・』という

本人にとって

『目からウロコ』の実例を　気づくたびに　示してあげることだ。

それを　積み重ねていくことによって、

『なるほど・・・こういう相談をしておけば、自分の能力以上の結果を出せるんだな』と実体験させてあげることだ。